Приказ Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту от 30.08.2013 N 01-12/220 "О внесении изменений в ведомственную программу "Противодействие коррупции в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту "



АГЕНТСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

ПРИКАЗ
от 30 августа 2013 г. № 01-12/220

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ВЕДОМСТВЕННУЮ ПРОГРАММУ
"ПРОТИВОДЕЙСТВИЕ КОРРУПЦИИ В АГЕНТСТВЕ РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ (2013 - 2014 ГОДЫ)"

В соответствии с распоряжением Главы Республики Коми от 12 августа 2013 года № 211-р приказываю:
1. Внести в ведомственную программу "Противодействие коррупции в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту (2013 - 2014 годы)" следующие изменения:
1.1. пункт 1 раздела IV "Система программных мероприятий" дополнить пунктами 1.5 и 1.6 следующего содержания:

1. Обеспечение правовых и организационных мер, направленных на противодействие коррупции в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту
1.5.
Обеспечение контроля за своевременным предоставлением руководителями государственных учреждений Республики Коми, подведомственных Агентству, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
2013 - 2014 (до 30 апреля)
-
-
-
Своевременность предоставления сведений
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
1.6.
Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей государственных учреждений Республики Коми, подведомственных Агентству и членов их семей на официальном сайте Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту
2013 - 2014 (до 15 мая)
-
-
-
Обеспечение системы прозрачности сведений о доходах руководителей государственных учреждений
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля

1.2. пункт 2 раздела IV "Система программных мероприятий" изложить в новой редакции:

№ п/п
Наименование программного мероприятия
Срок исполнения мероприятия
Объем финансирования, тыс. рублей <1>
Ожидаемый результат <2>
Исполнитель <3>
Всего
2013 год
2014 год
1
2
3
4
5
6
7
8
2. Совершенствование механизма контроля соблюдения ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной гражданской службы в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту
2.1.
Обеспечение контроля за соблюдением государственными служащими Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту ограничений и запретов, принципов служебного поведения, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе
2013 - 2014
-
-
-
Отсутствие нарушений
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.2.
Обеспечение контроля за своевременным предоставлением государственными служащими Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту, должности которых определены Перечнем, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
2013 - 2014 (до 30 апреля)
-
-
-
Своевременность предоставления сведений
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.3.
Обеспечение контроля за своевременным предоставлением государственными служащими Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту, должности которых определены Перечнем сведений о расходах, а также сведений о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
2014 (до 1 апреля)
-
-
-
Своевременность предоставления сведений
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.4.
Проведение внутреннего мониторинга полноты и достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту
2013 - 2014 (до 30 июня)
-
-
-
Отсутствие нарушений и ошибок
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.5.
Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственных служащих и членов их семей на официальном сайте Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту
2013 - 2014 (в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока подачи сведений о доходах)
-
-
-
Обеспечение системы прозрачности сведений о доходах государственных служащих
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.6.
Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов
2013 - 2014
-
-
-
Обеспечение соблюдения государственными служащими ограничений и запретов, установленных законодательством
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.7.
Проведение служебных проверок (в случаях, предусмотренных законодательством)
2013 - 2014
-
-
-
Устранение коррупциогенных факторов
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.8.
Проведение обучающих семинаров по вопросам государственной гражданской службы, противодействия коррупции, принципам служебного поведения в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту
2013 - 2014 (не реже 1 раза в год) <*>
-
-
-
Повышение уровня квалификации гражданских служащих
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
2.9.
Анализ жалоб и обращений граждан о фактах коррупции в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту и организация проверок указанных фактов
2013 - 2014 (не реже 1 раза в год) <*>
-
-
-
Отсутствие жалоб
отдел организационной, аналитической, кадровой работы и контроля
Итого по разделу 2
-
-
-



--------------------------------
<1> Указывается объем финансирования всего, в т.ч. по годам.
<2> Указывается ожидаемый результат от реализации конкретного мероприятия.
<3> Указывается структурное подразделение, ответственное за выполнение данного мероприятия.

2. Отделу организационной, аналитической, кадровой работы и контроля опубликовать программу "Противодействие коррупции в Агентстве Республики Коми по физической культуре и спорту (2013 - 2014 годы)" с учетом изменений на официальном интернет-сайте Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту.
3. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.

И.о. руководителя
Н.БЕРЕЖНОЙ


------------------------------------------------------------------