Постановление администрации муниципального района "Койгородский" от 08.07.2013 N 25/07 "О внесении изменений в постановление администрации МР "Койгородский" от 22 сентября 2008 г. N 260/09 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский"
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КОЙГОРОДСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 июля 2013 г. № 25/07
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МР "КОЙГОРОДСКИЙ" ОТ 22 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. № 260/09
"ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ"
В соответствии с Постановлением Правительства Республики Коми от 28 июня 2013 г. № 233 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 11 сентября 2008 г. № 242 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Коми" администрация МР "Койгородский" постановляет:
1. Внести в постановление администрации МР "Койгородский" от 22 сентября 2008 года № 260/09 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский" следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"Установить, что:
1) Должностной оклад руководителя муниципального учреждения культуры МР "Койгородский" устанавливается трудовым договором с руководителем муниципального учреждения культуры МР "Койгородский", заключаемым Управлением культуры, физической культуры и спорта администрации муниципального района "Койгородский", осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующего учреждения;
2) должностные оклады, оклады, тарифные ставки работников муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам образования, определяются согласно размерам должностных окладов, окладов, тарифных ставок, предусмотренных соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений МР "Койгородский" образования";
2) в пункте 6:
а) в подпункте 2 слова "муниципальных услуг." заменить словами "муниципальных услуг;";
------------------------------------------------------------------
Действие подпункта "б" подпункта 2 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
------------------------------------------------------------------
б) дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
"3) в целях достижения установленных индикативных значений показателей средней заработной платы работников, определенных Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28 декабря 2012 г. № 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов) указанной категории работников учреждения производить повышение среднего заработка во всех случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.";
3) Должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", утвержденные постановлением (приложение № 1), изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
4) оклады высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, утвержденные постановлением (приложение № 2), изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию в Информационном вестнике Совета и администрации муниципального района "Койгородский".
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 года, за исключением подпункта "б" подпункта 2 пункта 1 настоящего постановления, который вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Койгородский".
Глава муниципального района
"Койгородский" -
Руководитель администрации района
Ю.ПЕРЕПАДЕНКО
Приложение № 1
"Утверждены
Постановлением
главы МР "Койгородский"
от 22 сентября 2008 г. № 260/09
(приложение № 1)
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ"
I. Должностные оклады руководителей, специалистов и других
служащих муниципальных музеев, других учреждений
музейного типа МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных музеев, других учреждений музейного типа, устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий отделом музея
8700
8125
7530
7040
2.
Заведующий сектором музея
8125
7530
7040
6560
2. Должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных музеев, других учреждений музейного типа МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности руководящего состава учреждений культуры,
искусства и кинематографии"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Заведующий передвижной выставкой музея
8125
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Методисты: по музейно-образовательной деятельности, по научно-просветительской деятельности музея:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Редактор электронных баз данных музея:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
3.
Экскурсовод:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
4.
Художник-реставратор:
первой категории
9290
второй категории
8125
без категории
6160
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии среднего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Организатор экскурсий
6160
3. Должностные оклады специалистов муниципальных музеев, других учреждений музейного типа МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Специалисты: по учету музейных предметов, по обеспечению сохранности музейных предметов, по обеспечению сохранности объектов культурного наследия, по организации безопасности музейных (библиотечных фондов), по экспозиционной и выставочной деятельности; хранитель музейных предметов:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Эксперты: по технико-технологической экспертизе музейных предметов, по изучению и популяризации объектов культурного наследия:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
II. Должностные оклады руководителей и специалистов
муниципальных библиотек МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных библиотек МР "Койгородский", устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий филиалом библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
2.
Заведующий отделом библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
3.
Заведующий сектором библиотеки, централизованной библиотечной системы
8125
7530
7040
6560
4.
Заведующие (начальники) неосновными отделами и секторами учреждения (кадров, гражданской обороны, хозяйственного), службами бюро микрофильмирования, фотолабораторией и др.
7500
6955
6500
6050
5.
Ученый секретарь библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
2. Должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных библиотек МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Главный библиотекарь, главный библиограф
8700
Специалисты
2.
Библиотекарь, библиограф:
ведущий
7530
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
3.
Методист централизованной библиотечной системы, библиотеки, музея, клубного учреждения, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга, финно-угорского культурного центра) и других аналогичных учреждений и организаций культуры и искусства:
ведущий
8125
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5870
4.
Редактор централизованной библиотечной системы, библиотеки, музея, клубного учреждения, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
5.
Специалист по учетно-хранительской документации:
ведущий
7530
первой категории
6560
второй категории
6160
без категории
5870
3. Должностные оклады специалистов муниципальных библиотек и музеев МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Библиотекарь-каталогизатор:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Специалисты: по превентивной консервации библиотечных фондов, по массовой консервации библиотечных фондов, по библиотечно-выставочной работе:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
3.
Эксперт по комплектованию библиотечного фонда
7530
III. Должностные оклады руководителей, специалистов
и других служащих муниципальных культурно-досуговых
учреждений МР "Койгородский", центров (домов народного
творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры
и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра
и других аналогичных организаций культурно-досугового типа
МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский", центров (домов народного творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский", устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий филиалом организации культуры клубного типа (централизованного (межпоселенческого) клубного объединения)
8700
8125
7530
7040
2.
Художественный руководитель филиала организации культуры клубного типа (централизованного (межпоселенческого) объединения)
8700
8125
7530
7040
3.
Заведующий отделом дома (дворца) культуры, дома народного творчества, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества и других аналогичных учреждений
8700
8125
7530
7040
4.
Заведующие (начальники) основными отделами, определяющими техническую, экономическую политику или политику по профилю деятельности других учреждений культуры
9290
8700
8125
7530
5.
Заведующий сектором дома (дворца) культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества и других аналогичных учреждений
8125
7530
7040
6560
6.
Заведующие основными секторами, определяющими техническую, экономическую политику или политику по профилю деятельности других учреждений культуры
8700
8128
7530
7040
2. Должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский" центров (домов народного творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности руководящего состава учреждений
культуры, искусства и кинематографии"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Заведующий художественно-оформительской мастерской
7530
2.
Заведующий отделением (пунктом) по прокату кино- и видеофильмов
7530
Специалисты
4.
Руководитель клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам):
первой категории
6160
второй категории
5870
без категории
5580
5.
Режиссер массовых представлений:
высшей категории
8700
первой категории
8125
второй категории
7040
без категории
6560
6.
Звукорежиссер:
первой категории
7530
второй категории
7040
7.
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца:
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
8.
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии)
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Специалисты: по фольклору, по жанрам творчества, по методике клубной работы:
ведущий
7530
первой категории
7040
второй категории
6160
2.
Методист по составлению кинопрограмм:
ведущий
8125
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5870
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии среднего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
2.
Руководитель кружка:
первой категории
6160
второй категории
5870
без категории
5580
3.
Аккомпаниатор
6160
4.
Культорганизатор:
первой категории
6160
второй категории
5580
без категории
5395
5.
Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки
6160
3. Должностные оклады руководителей и специалистов культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский", центров (домов) народного творчества, дворцов и домов культуры, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, других аналогичных культурно-досуговых организаций:
ведущий
8700
первой категории
7530
второй категории
7040
без категории
6560
2.
Менеджер по культурно-массовому досугу:
ведущий
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
Специалисты
3.
Режиссер любительского театра (студии):
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
4.
Светооператор
6160
IV. Должностные оклады общеотраслевых должностей
специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства
МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от
профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Специалисты
1.
Художники других специальностей:
ведущий
7530
первой категории
6560
второй категории
6160
без категории
5580
".
Приложение № 2
"Утверждены
Постановлением
главы МР "Койгородский"
от 22 сентября 2008 г. № 260/09
(приложение № 2)
ОКЛАДЫ
ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ", ПОСТОЯННО ЗАНЯТЫХ
НА ОСОБО СЛОЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ
1. Высококвалифицированным рабочим, постоянно занятым на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования, может устанавливаться оклад в соответствии с настоящим приложением.
2. К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие не менее 6 разряда согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику.
3. Оклады высококвалифицированных рабочих учреждений культуры и искусства, постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования:
№ п/п
Наименование должности
Оклад (рублей)
1
2
3
1.
Настройщик пианино и роялей при выполнении одного из комплексов работ:
1) полная регулировка клавишно-молоточного и педального механизма пианино и рояля; расчет мензуры струн и выполнение всех работ по струнам пианино и рояля; замена отдельных узлов и деталей, устранение дефектов; настройка пианино и рояля всех систем и марок применительно к акустике зала; интонировка пианино и рояля по всему диапазону; обеспечение полного технического и звукового функционирования учебного органа; подстройка труб, регистров, текущая регулировка игровой и регистровой трактуры, копуляций, проверка состояния регистра-эталона и общей настройки; проведение генеральной настройки органа; исправление дефектов с частичным демонтажем; обязательное участие в монтажных и ремонтных работах, производимых в органе специалистами фирмы-изготовителя (реставратора) этого органа или другими специалистами, обслуживающими органы фирмы-изготовителя (реставратора);
6875
2) экспертиза технического состояния пианино и рояля; полный ремонт всех систем клавишно-молоточкового механизма пианино и рояля; настройка в унисон любого количества инструментов в любом сочетании (рояль - клавесин, рояль - хаммерклавир, рояль - рояль); регулировка, настройка и интонировка пианино и рояля с учетом требований исполнителя; осуществление эксплуатационного ухода за концертными органами, обеспечение полного функционирования звуковой и технической сторон органа, проведение профилактик, предконцертных настроек; проведение текущих ремонтно-профилактических работ, регулярной (перед концертом) проверки и настройки язычковых голосов, выработка оптимального режима эксплуатации органа и контроль за его соблюдением; проведение контроля опорных конструкций и фасада органа
2.
Слесарь, электромонтер, электромеханик, наладчик, занятые ремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного и уникального оборудования, контрольно-измерительных приборов
5960
3.
Водитель автомобиля, имеющий 1-й класс и занятый перевозкой участников коллективов
5960
4.
Киномеханик, занимающийся разработкой мероприятий, направленных на повышение надежности и экономичности процесса наладки и эксплуатации оборудования, и выполняющий кроме работ, предусмотренных по 5 или 6 квалификационным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника, следующие виды работ:
обслуживание всех видов киноустановок, в том числе модернизированного оборудования повышенной сложности обслуживания с автоматическим переходом с поста на пост;
обслуживание установки электронного и цифрового кинопоказа;
обслуживание современного оборудования с использованием микропроцессорной техники и электронных систем
5960
4. Вопрос об установлении конкретному рабочему оклада в соответствии с пунктом 3 настоящего приложения решается руководителем учреждения по согласованию с представительным органом работников с учетом квалификации, объема и качества, выполняемых им работ в пределах средств, направляемых на оплату труда.
5. Порядок отнесения рабочих общеотраслевых профессий к высококвалифицированным определяется на основании пункта 2 приложения № 2, утвержденного постановлением главы МР "Койгородский" от 26 сентября 2008 г. № 272/09 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений МР "Койгородский".".
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "КОЙГОРОДСКИЙ"
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 8 июля 2013 г. № 25/07
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ
МР "КОЙГОРОДСКИЙ" ОТ 22 СЕНТЯБРЯ 2008 Г. № 260/09
"ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ"
В соответствии с Постановлением Правительства Республики Коми от 28 июня 2013 г. № 233 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 11 сентября 2008 г. № 242 "Об оплате труда работников государственных учреждений культуры и искусства Республики Коми" администрация МР "Койгородский" постановляет:
1. Внести в постановление администрации МР "Койгородский" от 22 сентября 2008 года № 260/09 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский" следующие изменения:
1) пункт 3 изложить в следующей редакции:
"Установить, что:
1) Должностной оклад руководителя муниципального учреждения культуры МР "Койгородский" устанавливается трудовым договором с руководителем муниципального учреждения культуры МР "Койгородский", заключаемым Управлением культуры, физической культуры и спорта администрации муниципального района "Койгородский", осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующего учреждения;
2) должностные оклады, оклады, тарифные ставки работников муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам образования, определяются согласно размерам должностных окладов, окладов, тарифных ставок, предусмотренных соответственно условиями оплаты труда работников муниципальных учреждений МР "Койгородский" образования";
2) в пункте 6:
а) в подпункте 2 слова "муниципальных услуг." заменить словами "муниципальных услуг;";
------------------------------------------------------------------
Действие подпункта "б" подпункта 2 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
------------------------------------------------------------------
б) дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
"3) в целях достижения установленных индикативных значений показателей средней заработной платы работников, определенных Указами Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 1 июня 2012 г. № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", от 28 декабря 2012 г. № 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей", при повышении в организации (филиале, структурном подразделении) тарифных ставок, окладов (должностных окладов) указанной категории работников учреждения производить повышение среднего заработка во всех случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.";
3) Должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", утвержденные постановлением (приложение № 1), изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему постановлению;
4) оклады высококвалифицированных рабочих муниципальных учреждений культуры МР "Койгородский", постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, утвержденные постановлением (приложение № 2), изложить в редакции согласно приложению № 2 к настоящему постановлению.
2. Настоящее постановление подлежит опубликованию в Информационном вестнике Совета и администрации муниципального района "Койгородский".
3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 июля 2013 года, за исключением подпункта "б" подпункта 2 пункта 1 настоящего постановления, который вступает в силу со дня его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации МР "Койгородский".
Глава муниципального района
"Койгородский" -
Руководитель администрации района
Ю.ПЕРЕПАДЕНКО
Приложение № 1
"Утверждены
Постановлением
главы МР "Койгородский"
от 22 сентября 2008 г. № 260/09
(приложение № 1)
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И ДРУГИХ СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ"
I. Должностные оклады руководителей, специалистов и других
служащих муниципальных музеев, других учреждений
музейного типа МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных музеев, других учреждений музейного типа, устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий отделом музея
8700
8125
7530
7040
2.
Заведующий сектором музея
8125
7530
7040
6560
2. Должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных музеев, других учреждений музейного типа МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности руководящего состава учреждений культуры,
искусства и кинематографии"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Заведующий передвижной выставкой музея
8125
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Методисты: по музейно-образовательной деятельности, по научно-просветительской деятельности музея:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Редактор электронных баз данных музея:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
3.
Экскурсовод:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
4.
Художник-реставратор:
первой категории
9290
второй категории
8125
без категории
6160
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии среднего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Организатор экскурсий
6160
3. Должностные оклады специалистов муниципальных музеев, других учреждений музейного типа МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Специалисты: по учету музейных предметов, по обеспечению сохранности музейных предметов, по обеспечению сохранности объектов культурного наследия, по организации безопасности музейных (библиотечных фондов), по экспозиционной и выставочной деятельности; хранитель музейных предметов:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Эксперты: по технико-технологической экспертизе музейных предметов, по изучению и популяризации объектов культурного наследия:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
II. Должностные оклады руководителей и специалистов
муниципальных библиотек МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных библиотек МР "Койгородский", устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий филиалом библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
2.
Заведующий отделом библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
3.
Заведующий сектором библиотеки, централизованной библиотечной системы
8125
7530
7040
6560
4.
Заведующие (начальники) неосновными отделами и секторами учреждения (кадров, гражданской обороны, хозяйственного), службами бюро микрофильмирования, фотолабораторией и др.
7500
6955
6500
6050
5.
Ученый секретарь библиотеки, централизованной библиотечной системы
8700
8125
7530
7040
2. Должностные оклады руководителей и специалистов муниципальных библиотек МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Главный библиотекарь, главный библиограф
8700
Специалисты
2.
Библиотекарь, библиограф:
ведущий
7530
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
3.
Методист централизованной библиотечной системы, библиотеки, музея, клубного учреждения, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга, финно-угорского культурного центра) и других аналогичных учреждений и организаций культуры и искусства:
ведущий
8125
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5870
4.
Редактор централизованной библиотечной системы, библиотеки, музея, клубного учреждения, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества, центра народной культуры (культуры и досуга) и других аналогичных учреждений и организаций:
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5580
5.
Специалист по учетно-хранительской документации:
ведущий
7530
первой категории
6560
второй категории
6160
без категории
5870
3. Должностные оклады специалистов муниципальных библиотек и музеев МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Библиотекарь-каталогизатор:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
2.
Специалисты: по превентивной консервации библиотечных фондов, по массовой консервации библиотечных фондов, по библиотечно-выставочной работе:
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
5870
3.
Эксперт по комплектованию библиотечного фонда
7530
III. Должностные оклады руководителей, специалистов
и других служащих муниципальных культурно-досуговых
учреждений МР "Койгородский", центров (домов народного
творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры
и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра
и других аналогичных организаций культурно-досугового типа
МР "Койгородский"
1. Должностные оклады руководителей муниципальных культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский", центров (домов народного творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский", устанавливаемые в зависимости от группы по оплате труда руководителей, определяемой в соответствии с приложением № 6:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Группа по оплате труда руководителей
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
Руководители
1.
Заведующий филиалом организации культуры клубного типа (централизованного (межпоселенческого) клубного объединения)
8700
8125
7530
7040
2.
Художественный руководитель филиала организации культуры клубного типа (централизованного (межпоселенческого) объединения)
8700
8125
7530
7040
3.
Заведующий отделом дома (дворца) культуры, дома народного творчества, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества и других аналогичных учреждений
8700
8125
7530
7040
4.
Заведующие (начальники) основными отделами, определяющими техническую, экономическую политику или политику по профилю деятельности других учреждений культуры
9290
8700
8125
7530
5.
Заведующий сектором дома (дворца) культуры и отдыха, научно-методического центра народного творчества, дома народного творчества и других аналогичных учреждений
8125
7530
7040
6560
6.
Заведующие основными секторами, определяющими техническую, экономическую политику или политику по профилю деятельности других учреждений культуры
8700
8128
7530
7040
2. Должностные оклады руководителей, специалистов и других служащих муниципальных культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский" центров (домов народного творчества), дворцов и домов культуры, парков культуры и отдыха, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский" по профессиональным квалификационным группам:
Профессиональная квалификационная группа
"Должности руководящего состава учреждений
культуры, искусства и кинематографии"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Заведующий художественно-оформительской мастерской
7530
2.
Заведующий отделением (пунктом) по прокату кино- и видеофильмов
7530
Специалисты
4.
Руководитель клубного формирования (любительского объединения, студии, коллектива самодеятельного искусства, клуба по интересам):
первой категории
6160
второй категории
5870
без категории
5580
5.
Режиссер массовых представлений:
высшей категории
8700
первой категории
8125
второй категории
7040
без категории
6560
6.
Звукорежиссер:
первой категории
7530
второй категории
7040
7.
Балетмейстер хореографического коллектива (студии), ансамбля песни и танца:
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
8.
Хормейстер любительского вокального или хорового коллектива (студии)
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии ведущего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
1.
Специалисты: по фольклору, по жанрам творчества, по методике клубной работы:
ведущий
7530
первой категории
7040
второй категории
6160
2.
Методист по составлению кинопрограмм:
ведущий
8125
первой категории
7040
второй категории
6160
без категории
5870
Профессиональная квалификационная группа
"Должности работников культуры, искусства
и кинематографии среднего звена"
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Специалисты
2.
Руководитель кружка:
первой категории
6160
второй категории
5870
без категории
5580
3.
Аккомпаниатор
6160
4.
Культорганизатор:
первой категории
6160
второй категории
5580
без категории
5395
5.
Распорядитель танцевального вечера, ведущий дискотеки, руководитель музыкальной части дискотеки
6160
3. Должностные оклады руководителей и специалистов культурно-досуговых учреждений МР "Койгородский", центров (домов) народного творчества, дворцов и домов культуры, центров досуга, кинотеатров, киновидеоцентра и других аналогичных организаций культурно-досугового типа МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
1
2
3
Руководители
1.
Менеджер культурно-досуговых организаций клубного типа, парков культуры и отдыха, других аналогичных культурно-досуговых организаций:
ведущий
8700
первой категории
7530
второй категории
7040
без категории
6560
2.
Менеджер по культурно-массовому досугу:
ведущий
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
Специалисты
3.
Режиссер любительского театра (студии):
высшей категории
8125
первой категории
7530
второй категории
6560
без категории
6160
4.
Светооператор
6160
IV. Должностные оклады общеотраслевых должностей
специалистов муниципальных учреждений культуры и искусства
МР "Койгородский", устанавливаемые вне зависимости от
профессиональных квалификационных групп:
№ п/п
Наименование должности
Должностной оклад (рублей)
Специалисты
1.
Художники других специальностей:
ведущий
7530
первой категории
6560
второй категории
6160
без категории
5580
".
Приложение № 2
"Утверждены
Постановлением
главы МР "Койгородский"
от 22 сентября 2008 г. № 260/09
(приложение № 2)
ОКЛАДЫ
ВЫСОКОКВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
КУЛЬТУРЫ МР "КОЙГОРОДСКИЙ", ПОСТОЯННО ЗАНЯТЫХ
НА ОСОБО СЛОЖНЫХ И ОТВЕТСТВЕННЫХ РАБОТАХ
1. Высококвалифицированным рабочим, постоянно занятым на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования, может устанавливаться оклад в соответствии с настоящим приложением.
2. К высококвалифицированным рабочим относятся рабочие, имеющие не менее 6 разряда согласно Единому тарифно-квалификационному справочнику.
3. Оклады высококвалифицированных рабочих учреждений культуры и искусства, постоянно занятых на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования:
№ п/п
Наименование должности
Оклад (рублей)
1
2
3
1.
Настройщик пианино и роялей при выполнении одного из комплексов работ:
1) полная регулировка клавишно-молоточного и педального механизма пианино и рояля; расчет мензуры струн и выполнение всех работ по струнам пианино и рояля; замена отдельных узлов и деталей, устранение дефектов; настройка пианино и рояля всех систем и марок применительно к акустике зала; интонировка пианино и рояля по всему диапазону; обеспечение полного технического и звукового функционирования учебного органа; подстройка труб, регистров, текущая регулировка игровой и регистровой трактуры, копуляций, проверка состояния регистра-эталона и общей настройки; проведение генеральной настройки органа; исправление дефектов с частичным демонтажем; обязательное участие в монтажных и ремонтных работах, производимых в органе специалистами фирмы-изготовителя (реставратора) этого органа или другими специалистами, обслуживающими органы фирмы-изготовителя (реставратора);
6875
2) экспертиза технического состояния пианино и рояля; полный ремонт всех систем клавишно-молоточкового механизма пианино и рояля; настройка в унисон любого количества инструментов в любом сочетании (рояль - клавесин, рояль - хаммерклавир, рояль - рояль); регулировка, настройка и интонировка пианино и рояля с учетом требований исполнителя; осуществление эксплуатационного ухода за концертными органами, обеспечение полного функционирования звуковой и технической сторон органа, проведение профилактик, предконцертных настроек; проведение текущих ремонтно-профилактических работ, регулярной (перед концертом) проверки и настройки язычковых голосов, выработка оптимального режима эксплуатации органа и контроль за его соблюдением; проведение контроля опорных конструкций и фасада органа
2.
Слесарь, электромонтер, электромеханик, наладчик, занятые ремонтом, наладкой, монтажом и обслуживанием особо сложного и уникального оборудования, контрольно-измерительных приборов
5960
3.
Водитель автомобиля, имеющий 1-й класс и занятый перевозкой участников коллективов
5960
4.
Киномеханик, занимающийся разработкой мероприятий, направленных на повышение надежности и экономичности процесса наладки и эксплуатации оборудования, и выполняющий кроме работ, предусмотренных по 5 или 6 квалификационным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника, следующие виды работ:
обслуживание всех видов киноустановок, в том числе модернизированного оборудования повышенной сложности обслуживания с автоматическим переходом с поста на пост;
обслуживание установки электронного и цифрового кинопоказа;
обслуживание современного оборудования с использованием микропроцессорной техники и электронных систем
5960
4. Вопрос об установлении конкретному рабочему оклада в соответствии с пунктом 3 настоящего приложения решается руководителем учреждения по согласованию с представительным органом работников с учетом квалификации, объема и качества, выполняемых им работ в пределах средств, направляемых на оплату труда.
5. Порядок отнесения рабочих общеотраслевых профессий к высококвалифицированным определяется на основании пункта 2 приложения № 2, утвержденного постановлением главы МР "Койгородский" от 26 сентября 2008 г. № 272/09 "О некоторых вопросах оплаты труда работников муниципальных учреждений МР "Койгородский".".
------------------------------------------------------------------