Постановление Правительства РК от 22.05.2013 N 172 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 30 июня 2005 г. N 171 "Об утверждении Порядка представления отчетности государственного унитарного предприятия Республики Коми"



ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 мая 2013 г. № 172

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ ПРАВИТЕЛЬСТВА
РЕСПУБЛИКИ КОМИ ОТ 30 ИЮНЯ 2005 Г. № 171 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ
ПОРЯДКА ПРЕДСТАВЛЕНИЯ ОТЧЕТНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОГО
УНИТАРНОГО ПРЕДПРИЯТИЯ РЕСПУБЛИКИ КОМИ"

Правительство Республики Коми постановляет:
1. Внести в постановление Правительства Республики Коми от 30 июня 2005 г. № 171 "Об утверждении Порядка представления отчетности государственного унитарного предприятия Республики Коми" следующие изменения:
в Порядке представления отчетности государственного унитарного предприятия Республики Коми, утвержденном постановлением (приложение):
в пункте 2 слова "орган исполнительной власти Республики Коми, осуществляющий координацию и регулирование деятельности в соответствующей отрасли (сфере управления)," заменить словами "орган исполнительной власти Республики Коми, осуществляющий организационно-методическое руководство, координацию деятельности государственного унитарного предприятия Республики Коми,";
в пункте 3:
слова "орган исполнительной власти Республики Коми, осуществляющий координацию и регулирование деятельности в соответствующей отрасли (сфере управления)," заменить словами "орган исполнительной власти Республики Коми, осуществляющий организационно-методическое руководство, координацию деятельности государственного унитарного предприятия Республики Коми,";
абзац шестой изложить в следующей редакции:
"отчет о фактическом исполнении плана (программы) финансово-хозяйственной деятельности;";
абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:
"план (программу) финансово-хозяйственной деятельности предприятия на очередной год.".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его принятия.

Глава Республики Коми
В.ГАЙЗЕР


------------------------------------------------------------------