Распоряжение Правительства РК от 24.01.2013 N 12-р <Об утверждении индикативных значений показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми на 2013 - 2018 годы>
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 24 января 2013 г. № 12-р
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжений Правительства РК
от 12.04.2013 № 139-р, от 04.12.2014 № 407-р)
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Указа Президента Российской Федерации от 1 июня 2012 г. № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", Указа Президента Российской Федерации от 28 декабря 2012 г. № 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" в части повышения уровня оплаты труда некоторых категорий работников учреждений социальной сферы в Республике Коми:
1. Установить, что целевые показатели средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми определяются для:
1) педагогических работников общеобразовательных организаций, педагогических работников дошкольных образовательных организаций, преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций, преподавателей образовательных организаций высшего образования, педагогических работников организаций дополнительного образования, педагогических работников образовательных, медицинских организаций или организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы в Республике Коми, направленные на повышение эффективности образования и науки", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 59-р;
2) врачей и работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление услуг), среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Республике Коми", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 58-р;
3) работников учреждений культуры - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Республике Коми", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 20 февраля 2013 г. № 43-р;
4) социальных работников - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Республики Коми (2014 - 2018 годы)", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 57-р.
(п. 1 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
2. Исключен с 4 декабря 2014 года. - Распоряжение Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р.
2. Министерству образования Республики Коми, Министерству здравоохранения Республики Коми, Министерству культуры Республики Коми, Министерству труда и социальной защиты Республики Коми, Министерству национальной политики Республики Коми, Агентству Республики Коми по физической культуре и спорту, Агентству Республики Коми по туризму, Архивному агентству Республики Коми:
1) продолжить проведение мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми;
2) обеспечить контроль своевременности и сопоставимости представления статистической отчетности о численности и оплате труда работников учреждений социальной сферы в Республике Коми в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми и отчетности мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми.
(п. 2 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
3. Министерству экономического развития Республики Коми обеспечить ежеквартальный контроль достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми в соответствии с показателями, установленными планами мероприятий ("дорожными картами") изменений в соответствующих отраслях социальной сферы Республики Коми.
(п. 3 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
4. Министерству финансов Республики Коми при подготовке республиканского бюджета Республики Коми на очередной финансовый год и плановый период предусматривать бюджетные ассигнования на реализацию настоящего распоряжения.
(п. 4 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
5. Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Коми:
1) обеспечить достижение установленных целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми;
2) продолжить предоставление отчетности в Министерство образования Республики Коми, Министерство культуры Республики Коми и Агентство Республики Коми по физической культуре и спорту о достижении целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми в устанавливаемые сроки;
3) обеспечить контроль своевременности и сопоставимости представления статистической отчетности о численности и оплате труда в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми и отчетности мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми.
(п. 5 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Коми, осуществляющего в соответствии с распределением обязанностей координацию работы органов исполнительной власти Республики Коми в сфере социальной политики.
(п. 6 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
Глава Республики Коми
В.ГАЙЗЕР
Приложение
к распоряжению
Правительства Республики Коми
от 24 января 2013 г. № 12-р
ИНДИКАТИВНЫЕ ЗНАЧЕНИЯ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ
Исключены с 4 декабря 2014 года. - Распоряжение Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р.
------------------------------------------------------------------
ПРАВИТЕЛЬСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 24 января 2013 г. № 12-р
Список изменяющих документов
(в ред. распоряжений Правительства РК
от 12.04.2013 № 139-р, от 04.12.2014 № 407-р)
В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", Указа Президента Российской Федерации от 1 июня 2012 г. № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", Указа Президента Российской Федерации от 28 декабря 2012 г. № 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" в части повышения уровня оплаты труда некоторых категорий работников учреждений социальной сферы в Республике Коми:
1. Установить, что целевые показатели средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми определяются для:
1) педагогических работников общеобразовательных организаций, педагогических работников дошкольных образовательных организаций, преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций, преподавателей образовательных организаций высшего образования, педагогических работников организаций дополнительного образования, педагогических работников образовательных, медицинских организаций или организаций, оказывающих социальные услуги детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы в Республике Коми, направленные на повышение эффективности образования и науки", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 59-р;
2) врачей и работников, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) образование или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление услуг), среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг), младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения в Республике Коми", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 58-р;
3) работников учреждений культуры - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Республике Коми", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 20 февраля 2013 г. № 43-р;
4) социальных работников - в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения Республики Коми (2014 - 2018 годы)", утвержденным распоряжением Правительства Республики Коми от 27 февраля 2013 г. № 57-р.
(п. 1 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
2. Исключен с 4 декабря 2014 года. - Распоряжение Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р.
2. Министерству образования Республики Коми, Министерству здравоохранения Республики Коми, Министерству культуры Республики Коми, Министерству труда и социальной защиты Республики Коми, Министерству национальной политики Республики Коми, Агентству Республики Коми по физической культуре и спорту, Агентству Республики Коми по туризму, Архивному агентству Республики Коми:
1) продолжить проведение мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми;
2) обеспечить контроль своевременности и сопоставимости представления статистической отчетности о численности и оплате труда работников учреждений социальной сферы в Республике Коми в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми и отчетности мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми.
(п. 2 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
3. Министерству экономического развития Республики Коми обеспечить ежеквартальный контроль достижения целевых показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми в соответствии с показателями, установленными планами мероприятий ("дорожными картами") изменений в соответствующих отраслях социальной сферы Республики Коми.
(п. 3 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
4. Министерству финансов Республики Коми при подготовке республиканского бюджета Республики Коми на очередной финансовый год и плановый период предусматривать бюджетные ассигнования на реализацию настоящего распоряжения.
(п. 4 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
5. Рекомендовать органам местного самоуправления в Республике Коми:
1) обеспечить достижение установленных целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми;
2) продолжить предоставление отчетности в Министерство образования Республики Коми, Министерство культуры Республики Коми и Агентство Республики Коми по физической культуре и спорту о достижении целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми в устанавливаемые сроки;
3) обеспечить контроль своевременности и сопоставимости представления статистической отчетности о численности и оплате труда в Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Республике Коми и отчетности мониторинга достижения целевых показателей средней заработной платы работников муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми.
(п. 5 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
6. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на заместителя Председателя Правительства Республики Коми, осуществляющего в соответствии с распределением обязанностей координацию работы органов исполнительной власти Республики Коми в сфере социальной политики.
(п. 6 в ред. распоряжения Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р)
Глава Республики Коми
В.ГАЙЗЕР
Приложение
к распоряжению
Правительства Республики Коми
от 24 января 2013 г. № 12-р
ИНДИКАТИВНЫЕ ЗНАЧЕНИЯ
ПОКАЗАТЕЛЕЙ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ В РЕСПУБЛИКЕ КОМИ
Исключены с 4 декабря 2014 года. - Распоряжение Правительства РК от 04.12.2014 № 407-р.
------------------------------------------------------------------