Приказ Агентства Республики Коми по физической культуре и спорту от 28.03.2013 N 01-12/78-1 "Об утверждении показателей эффективности деятельности подведомственных государственных учреждений Республики Коми"



АГЕНТСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ

ПРИКАЗ
от 28 марта 2013 г. № 01-12/78-1

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КОМИ

В целях реализации Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" и распоряжения Правительства Республики Коми от 24.01.2013 № 12-р "Об утверждении индикативных значений показателей средней заработной платы работников государственных и муниципальных учреждений социальной сферы в Республике Коми на 2013 - 2018 годы" приказываю:
1. Утвердить показатели эффективности деятельности подведомственных государственных учреждений Республики Коми согласно приложению.
2. Отделу организационной, аналитической, кадровой работы и контроля обеспечить внесение необходимых изменений в трудовые договора с руководителями государственных учреждений Республики Коми, функции и полномочия учредителя в отношении которых исполняет Агентство Республики Коми по физической культуре и спорту в соответствии с настоящим приказом.
3. Считать утратившим силу приказы Агентства Республики Коми по физической культуре, спорту и туризму от 26.09.2008 № 01-12/319 "Об утверждении критериев оценки результативности работы", от 27.05.2009 № 01-12/206 "О внесении изменений в приказ Агентства от 26 сентября 2008 г. № 01-12/319 "Об утверждении критериев оценки результативности работы".
4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 года.
5. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя руководителя С.В.Чуракова.

Руководитель
Н.ГОРДЕЕВ





Приложение
к Приказу
Агентства
Республики Коми
по физической культуре
и спорту
от 28 марта 2013 г. № 01-12/78-1

ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
УЧРЕЖДЕНИЙ РЕСПУБЛИКИ КОМИ, ФУНКЦИИ И ПОЛНОМОЧИЯ УЧРЕДИТЕЛЯ
В ОТНОШЕНИИ КОТОРЫХ ИСПОЛНЯЕТ АГЕНТСТВО РЕСПУБЛИКИ КОМИ
ПО ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЕ И СПОРТУ


№ Целевые показатели эффективности Форма Периодичность
п/п деятельности отчетности, предоставления
содержащая отчетности
информацию о
выполнении
целевого
показателя

I. Показатели эффективности подведомственных государственных учреждений
Республики Коми для установления надбавки за интенсивность
и высокие результаты работы

1. Основная деятельность учреждения

1.1. выполнение контрольных показателей Акт проверки по итогам
государственного задания выполнения проверок в
контрольных течение года
показателей (полугодия,
государственного квартала)
задания

1.2. выполнение календарного плана Отчет об Квартальная,
учреждения по организации исполнении годовая
учебно-тренировочных сборов для учреждением
спортсменов (учащихся), проведению календарного
и участию спортсменов (учащихся) в плана учреждения
соревнованиях

1.3. выполнение мероприятий программ Отчет о Квартальная,
учреждения по энерго- и выполнении годовая
ресурсосбережению мероприятий
программ

1.4. освещение деятельности учреждения в Отчет учреждения Квартальная
средствах массовой информации, на
сайте учреждения, страничке
учреждения на сайте агентства в
Интернете

1.5. исполнение протоколов совещаний Информация Квартальная
Агентства Республики Коми по начальников
физической культуре и спорту и отделов об
поручений руководителя Агентства исполнении
(иного должностного лица, имеющего протоколов
право давать обязательные для
исполнения поручения)

1.6. соблюдение режимных условий и Отчет учреждения Квартальная
требований

1.7. отсутствие обоснованных жалоб на Информация Квартальная
качество предоставляемых услуг в начальников
учреждении отделов

2. Финансово-экономическая деятельность, исполнительская дисциплина

2.1. своевременное, качественное, Отчет учреждения Квартальная
достоверное, полное предоставление
запрашиваемой информации, планов,
отчетов, отчетности, бюджетных
заявок, аналитических материалов, а
также представление запрашиваемой
информации (по запросам Агентства,
иных вышестоящих министерств и
ведомств)

2.2. исполнение кассового плана Отчет учреждения Квартальная
республиканского бюджета в
соответствии с графиком
финансирования, утвержденным
соглашением между учредителем и
учреждением нарастающим итогом за
квартал, полугодие, год

2.3. отсутствие фактов нецелевого, Отчет учреждения Квартальная
неправомерного, необоснованного
использования средств
республиканского бюджета, хищений,
нарушений по ведению бухгалтерского
учета в учреждении, выявленных при
проверке соответствующими органами,
уполномоченными на проведение
контрольных (надзорных) мероприятий

2.4. своевременное устранение Отчет учреждения Квартальная
недостатков и замечаний, указанных
в актах ревизий государственного
учреждения, актах тематических
проверок

2.5. отсутствие нарушений сроков выплаты Отчет учреждения Квартальная
заработной платы, отсутствие
просроченной кредиторской
задолженности

2.6. обеспечение своевременного Отчет учреждения Квартальная
предоставления достоверной
статистической отчетности по
повышению средней заработной платы
работников учреждения

2.7. обеспечение своевременного Отчет учреждения Квартальная,
предоставления достоверной годовая
информации к отчетам по условиям
оплаты труда работников учреждения

2.8. Своевременное, качественное, Годовая годовая
достоверное представление годовой бухгалтерская
бухгалтерской отчетности отчетность
учреждения

II. Показатели эффективности подведомственных государственных учреждений
Республики Коми для установления надбавки за качество
выполняемых работ руководителям государственных учреждений

1. Основная деятельность учреждения

1.1. Организация и обеспечение Информация Квартальная
инновационной деятельности учреждения с
учреждения приложением
документов,
подтверждающих
инновационную
деятельность

1.2. Проведение тематических Информация Квартальная
методических совещаний/семинаров с учреждения с
работниками учреждений приложением
документов,
подтверждающих
проведение
совещаний/
семинаров

1.3. Наличие, полнота, качество и Информация Квартальная
соблюдение: учреждения
- учредительных документов,
- свидетельство об аккредитации,
лицензии на право ведения
образовательной деятельности,
программа деятельности - для
учреждений дополнительного
образования),
- планов работы Учреждения по
различным направлениям деятельности
на год

1.4. Наличие всех необходимых Информация Квартальная
правоустанавливающих документов, учреждения
оформленных в установленном
порядке, на все объекты
недвижимости

1.5. Результативность участия Подтверждающие Квартальная
спортсменов (спортсмена) (для документы
игровых видов спорта - команд или (выписки из
членов сборной команды России, протоколов
СЗФО) в соревнованиях различного соревнований)
уровня <*>
   -------------------                                                 

(<*> Примечание: надбавка по
данному пункту не зависит от
количества спортсменов, показавших
результат на тех или иных
соревнованиях)

1.6. Подготовка МСМК (МС в игровых видах Подтверждающие Квартальная
спорта) <**> документы

1.7. Подготовка МС (КМС в игровых видах Подтверждающие Квартальная
спорта) <**> документы
   -------------------                                                 

(<**> Примечание: выплата
производится при условии выполнения
требований хотя бы одним
спортсменом - учащимся ДЮСШ, т.е.
не зависит от количества
спортсменов)

III. Показатели эффективности подведомственных государственных
учреждений Республики Коми для установления премиальных выплат
по итогам работы руководителям учреждений

1. Основная деятельность учреждения

1.1. Обеспечение показателей Отчет учреждения Полугодовая,
оздоровления и отдыха детей в годовая
полном объеме, в рамках реализации
постановления Правительства РК от
28.09.2012 № 411 "Об утверждении
Государственной программы
Республики Коми "Развитие
образования" по итогам полугодия,
года

1.2. Выполнение количественных и Отчет учреждения годовая
качественных показателей
установленного на соответствующий
год государственного задания

2. Эффективность финансово-экономической и имущественной деятельности
государственного учреждения

2.1. Сохранение средней заработной платы Результаты Полугодовая,
работников учреждения (по мониторинга годовая
категориям не определенным оплаты труда
Правительством Республики Коми в
целях реализации Указа Президента
РФ от 07.05.2012 № 597 "О
мероприятиях по реализации
государственной социальной
политики") на уровне отчетного
финансового года за соответствующий
период (полугодие) за счет всех
источников финансирования, в том
числе за счет доходов, полученных
от приносящей доход деятельности с
учетом объема и качества
выполняемых работ

2.2. Количество предлагаемых изменений в Результаты годовая
План финансово-хозяйственной мониторинга
деятельности Учреждения (не более Агентства
4-х в год) по итогам года (информация
планово -
экономического
отдела)

2.3. Соблюдение показателей и значений Отчет учреждения Полугодовая,
обоснований бюджетных ассигнований годовая
на текущий год при осуществлении
расходов учреждением по итогам
полугодия, года

2.4. Освоение бюджетных ассигнований, Отчет учреждения годовая
предусмотренных Планом финансово -
хозяйственной деятельности
Учреждения на обеспечение
деятельности учреждений в текущем
финансовом году по итогам года

2.5. Привлечение средств спонсоров, Отчет учреждения Полугодовая,
благотворительных взносов годовая
(пожертвований), целевых грантов по
итогам полугодия, года

2.6. Обеспечение экономии потребления Отчет учреждения годовая
коммунальных услуг в натуральных
показателях от установленного
лимита потребления в учреждении
(сокращение объемов потребления
энергоресурсов по сравнению с 2009
годом на 3% в год в соответствии с
ст. 24 Федерального закона от
23.11.2009 № 261-ФЗ "Об
энергосбережении и о повышении
энергетической эффективности и о
внесении изменений в отдельные
законодательные акты РФ")

2.7. Результаты годового мониторинга Отчет учреждения годовая
качества финансового менеджмента

2.8. Обеспечение повышения уровня Отчет учреждения Полугодовая,
заработной платы работников годовая
учреждения темпами, не ниже
определенных Правительством
Республики Коми в целях реализации
Указа Президента РФ от 07.05.2012
№ 597 "О мероприятиях по реализации
государственной социальной
политики" по категориям работников

2.9. Оценки эффективности использования Отчет учреждения годовая
государственного имущества
Республики Коми учреждениями в
соответствии с решением Агентства
по управлению имуществом от
17.12.2012 № 882 "Об утверждении
критериев оценки эффективности
использования государственного
имущества Республики Коми"

3. Деятельность учреждения, направленная на работу с кадрами

3.1. Обеспечение профессиональной Отчет учреждения годовая
подготовки, переподготовки и
повышения квалификации работников
учреждений в соответствии с
действующим законодательством в
установленные сроки

3.2. Доля педагогических работников, Отчет учреждения годовая
имеющих высшую и первую
квалификационную категории (от
общего числа педагогических
работников Учреждения)



------------------------------------------------------------------